De spilindex (128,11) werd in april overschreden: wat zijn de gevolgen?

Inflatie

De FOD Economie, KMO, Middenstand en Energie publiceerde de evolutie van het indexcijfer van de consumptieprijzen en de gezondheidsindex van de maand april 2024. De maandelijkse publicatie van deze indexen is beschikbaar op de website van de FOD.

De inflatie stijgt in april van 3,18% naar 3,37%. De consumptieprijsindex daalt deze maand met 0,63 punt, zijnde 0,48%. De inflatie op basis van de gezondheidsindex stijgt van 3,09% naar 3,28%. De afgevlakte gezondheidsindex bedraagt in april 128,32 punten.

De spilindex voor het openbaar ambt en de sociale uitkeringen, die vastgelegd is op 128,11 punten, werd hierbij overschreden. De kerninflatie, die geen rekening houdt met de prijsevolutie van de energieproducten en de onbewerkte voedingsmiddelen, daalt voor de 11e maand op rij en bedraagt 3,26% in april, tegenover 3,85% in maart.

UPDATE 3/9/24

De voorspellingen van het Federaal Planbureau (FPB) worden elke eerste dinsdag van de maand gepubliceerd (met uitzondering van de maand augustus) en zijn beschikbaar op de website van het FPB. Volgens de maandelijkse vooruitzichten voor de afgevlakte gezondheidsindex van het FPB voor de jaren 2024 en 2025 zou de volgende overschrijding van de spilindex (130,67), door de afgevlakte gezondheidsindex, plaatsvinden in januari 2025.

Lonen in de publieke sector

Net zoals bij de vorige overschrijdingen van de spilindex, worden de lonen van de publieke sector verhoogd met 2% in de tweede maand volgend op de overschrijding, in dit geval in juni 2024.

Lonen in de private sector

• GGMMI

Het intersectoraal gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen en de daarop gebaseerde bedragen, volgen het regime van de sociale uitkeringen en verhogen dus met 2% (afgerond) in de maand volgend op overschrijding, met andere woorden in mei 2024. De nieuwe (exacte) bedragen zijn beschikbaar op de website van de NAR.

• Lonen

Voor de socialprofitsectoren die een indexeringsregime op basis van de spilindex toepassen betekent de overschrijding veelal dat een verhoging met 2% van toepassing zal zijn vanaf mei of juni 2024.

We raden aan om te controleren welke modaliteiten van indexering precies toepassing vinden in uw sector. De indexering van de lonen en de modaliteiten zijn vastgelegd in een CAO. Deze CAO integreert over het algemeen meerdere parameters: het moment van indexering (deze kan een vooraf bepaalde periodiciteit volgen, of in functie van een vergelijking met de spilindex), de periode tussen de eventuele overschrijding van de spilindex en de daadwerkelijke indexering (indien van toepassing), de omvang van de indexering (verschilt in functie van de periodiciteit of de omvang van de spilindex die niet noodzakelijk 2% is) alsook de toegepaste berekeningsmethodes (waaronder de omschrijving van de regels inzake afrondingen).

Andere gevolgen

Merken we nog op dat de overschrijding van de spilindex of meer algemeen, de evolutie van de indexcijfers van de consumptieprijzen en de afgevlakte gezondheidsindexen ook andere kosten voor de werkgever beïnvloeden. Naargelang de CAO het al dan niet voorziet, kunnen ook andere premies aan de index onderworpen zijn. Noteren we bijvoorbeeld ook dat een bepaald aantal bijdrageverminderingen hun loonplafonds zullen zien wijzigen ten gevolge van de overschrijding van de spilindex (werkbonus, (zeer) lage en hoge lonengrens van de structurele lastenverlaging,…).

 Terug naar themafiche